Oferta pracy

DYREKTOR REGIONALNGO OŚRODKA POLITYKI SPOŁECZNEJ W TORUNIU

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

DO SPRAW ANALIZ

W REGIONALNYM OŚRODKU POLITYKI SPOŁECZNEJ W TORUNIU

OFERTA NR 7/2023 z dnia 16 listopada 2023 r.

WYMAGANIA

NIEZBĘDNE

  1. wykształcenie wyższe magisterskie;
  2. znajomość obsługi komputera (Word, Excel);
  3. co najmniej roczny staż pracy w administracji publicznej (lub
    w jednostce organizacyjnej pomocy społecznej);
  4. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie;
  5. nieposzlakowana opinia;
  6. pełna zdolność do czynności prawnych oraz pełnia praw publicznych;
  7. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku;
  8. obywatel polski, obywatel innego państwa UE lub obywatel państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP.

WYMAGANIA

DODATKOWE

  1. wiedza z zakresu funkcjonowania administracji samorządowej;
  2. wiedza z zakresu pomocy i integracji społecznej, w tym znajomość przepisów ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej;
  3. doświadczenie w prowadzeniu analizy danych statystycznych;
  4. umiejętność sprawnego wyszukiwania danych;
  5. samodzielność w działaniu;
  6. umiejętność pracy w zespole;
  7. dyspozycyjność, systematyczność, dokładność, wysoka kultura osobista.

WARUNKI  

PRACY

  1. praca biurowa w siedzibie Ośrodka;
  2. praca w środowisku;
  3. godziny pracy:
    poniedziałek, środa, czwartek 7:30 – 15:30,
    wtorek 7:30 – 17:00,
    piątek 7:30 – 14:00.

ZAKRES

STANOWISKA PRACY

  1. opracowywanie wojewódzkiej oceny zasobów pomocy społecznej
    (na podstawie ocen z gmin i powiatów);
  2. sporządzanie   analiz w obszarze pomocy i integracji społecznej, opracowywanie raportów analitycznych, w tym wniosków
     i rekomendacji wynikających z przeprowadzonych analiz;
  3. sporządzanie materiałów i analiz porównawczych obrazujących stan pomocy społecznej w województwie w oparciu o dostępne dane
    i informacje (dane ROPS i innych instytucji);
  4. monitorowanie realizacji Strategii Polityki Społecznej Województwa Kujawsko – Pomorskiego przy użyciu wypracowanych wskaźników;
  5. aktualizowanie danych i opracowywanie informacji o infrastrukturze pomocy i integracji społecznej w regionie;
  6. aktualizowanie wskaźników obrazujących pomoc społeczną
    w regionie;
  7. opracowywanie materiałów promujących nowe rozwiązania
    w obszarze pomocy i integracji społecznej.

     

WYMAGANE

DOKUMENTY

  1. list motywacyjny;
  2. życiorys zawodowy (CV);
  3. kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie;
  4. kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy
    i doświadczenie zawodowe;
  5. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, studiach podyplomowych, posiadanych uprawnieniach i zdobytej wiedzy;
  6. oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane
    z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  7. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalające na zatrudnienie na danym stanowisku;
  8. oświadczenie o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach składanych w związku
    z realizacją procesu rekrutacji;
  9. inne, które kandydat uważa za ważne dla jego przyszłej pracy np. orzeczenie o niepełnosprawności.

Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert na adres: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej
w Toruniu, ul. Bartkiewiczówny 93, z dopiskiem: „Oferta Pracy Nr 7/2023 w terminie do dnia
27 listopada 2023 r.
(data wpływu do ROPS).

Uprzejmie informujemy, że nadesłanych ofert nie zwracamy, jednocześnie zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane ogłoszenia.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Toruniu (http://rops.torun.ibip.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Toruniu, ul. Bartkiewiczówny 93. Informacja telefoniczna: 566571460.

Jednocześnie Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Toruniu informuje, iż wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce nie przekracza 6 %.

 

 

 

 

Wytworzył:
Paulina Kusz
Udostępnił:
Sakrajda Maciej
(2023-11-16 14:52:47)
Ostatnio zmodyfikował:

       DRUKUJ TĘ STRONĘ Obrazek drukarki